Que changeriez-vous dans le système d’immigration du Canada ???

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Merci pr le partage

Je commencerai deja par reduire le temps d attente qui est arrivé dans mon cas à 3ans et ça en recrutant plus de personne dans le service et définir le nombre de dossier à traiter par semaine ou par mois (ce nombre doit etre important et atteignable selon les ressources),m. On peut egalement entamer des enquetes aupres des personbes sui ont deposer leurs dossiers et trouver les difficultés rencontréees et proposer des solutions (a long terme) . Voila ce qui m est arrivé en tete mnt

Nawaldream a écrit:Je commencerai deja par reduire le temps d attente qui est arrivé dans mon cas à 3ans et ça en recrutant plus de personne dans le service et définir le nombre de dossier à traiter par semaine ou par mois (ce nombre doit etre important et atteignable selon les ressources),m. On peut egalement entamer des enquetes aupres des personbes sui ont deposer leurs dossiers et trouver les difficultés rencontréees et proposer des solutions (a long terme) . Voila  ce qui m est arrivé en tete mnt

Comme la cité Nawaldream, le point crucial c'est le délai d'attente. après 3 ans d'attente ce n'est pas le même enthousiasme, ce n'est pas le même rêve, ce n'est pas le même esprit positif, ce n'est pas la même personne qui va immigrer, c'est comme si tu demande la main d'une fille ..... elle te répond après 3 mois! ....

Je rajoute un autre point, reconnaître l’expérience et les diplômes NON québécoises...

Et enfin, les lois d'immigrations doivent prendre en compte l'aspect humaine de ce projet, je sais que c'est un cumule de plusieurs politiques, mais il y a tjrs un juste milieu.

Bien dit hiomikil

je confirme aussi vos propos ...je rajoute un point important, changement de la la nouvelle loi mit en vigueur depuis le 1 août ...et trouver une solution convenable pour ceux qui ont déposé leurs dossier avant cette date...

Je commence par le fait d'instaurer des nouvelles règles de Francisation est une chose concevable pour faciliter l'intégration.
Par contre appliquer le nouveau pointage des domaines pour anciens dossiers acceptés avant le 01 Août 2013 ne fera que retarder le traitement voir même mettre en péril des rêves de 3 ans d'attente.
De ma part je mettrais un focus sur la non rétroactivité des lois.

Personnellement, je rédiurai les delai de traitement, et pourquoi pas baisser les frais de traitement

Comme déjà installé, j'ajoute par rapport à votre dernier paragraphe et le point que homkil a soulevé : travailler sur l'accès aux ordres (des ingénieurs, des médecins etc..ça évite de retourner aux cours), souplesse pour accéder aux postes (parfois trop d'examens et de complications inutiles ..ex: les postes aux gouvernements parfois même au privé, sensibiliser les employeurs/employeuses, favoriser les formations dans les entreprises au lieu du retour à l'université ou au cours, un-e immigrant-e ce n'est pas un-e étudiant-e étranger/étrangère).

S'investir plus dans des grandes entreprises, multinationales (La province du Québec c'est plus des PME/PMI) au lieu d'investir dans des projets de lois inutiles. Ou soutenir les PME/PMI vers des grandes entreprises.

Sensibiliser et encourager l'installation dans les régions pour les gens de la province du Québec. Il y a des programmes mais pas assez soutenus.

Pour rester dans le système d'immigration (du Québec surtout) je pense que c'est ce qui doit être améliorer.

Une chose importante que je voudrais ajouter (Que j'ai oublié) : il y a beaucoup plus de politiques et trop beaucoup d'articles donc plus de théorie que la pratique que ce soit une fois ici ou pour les dossiers qui sont en attentes. Comme Exemple que vous avez mentionné :

kabi a écrit:
ceci permettra d'éviter le problème d'immigration de la dernière décennie lorsque les agents d'immigration ne faisaient pas la différence entre un diplôme ''qualifiant pour le dossier d'immigration'', et un diplôme ''qualifiant pour un travail au Canada''.

(Bref; je n'ai jamais vu un état ou province avec tellement de politiques/lois et d'articles).

Berbèrophone a écrit:Une chose importante que je voudrais ajouter (Que j'ai oublié) : il y a beaucoup plus de politiques et trop beaucoup d'articles donc plus de théorie que la pratique que ce soit une fois ici ou pour les dossiers qui sont en attentes. Comme Exemple que vous avez mentionné :

kabi a écrit:
ceci permettra d'éviter le problème d'immigration de la dernière décennie lorsque les agents d'immigration ne faisaient pas la différence entre un diplôme ''qualifiant pour le dossier d'immigration'', et un diplôme ''qualifiant pour un travail au Canada''.

(Bref; je n'ai jamais vu un état ou province avec tellement de politiques/lois et d'articles).

manzakin chef,?
dis comment ca ne refaire université et choisir formation d entreprise?

sorinzo88 il y a des compagnies, entreprises, organismes etc qui offrent soit des stages ou des formations pour ensuite soit être embauché pour la compagnie en question ou une autre. Puis il y a des formations continues au milieu de l'entreprise sinon suivre une formation que l'entreprise recommande à l'employé-e pour une promotion par exemple ou se mettre à jour.

Kabi merci à vous ! Excellent sujet et toujours d'actualité!