Courriel et 1ere impression

Un article sur des details importants.

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Bon courage a nous tous.

Q.: Souvent j’envoie des cv et je ne reçois pas de réponse. Je joins même une lettre d’accompagnement. Je ne comprends pas pourquoi. Pouvez-vous m’aider?

Un chercheur d’emploi de Longueuil

R.: Vous avez sûrement entendu parler de la première impression et de l’importance qu’elle revêt pour le chercheur d’emploi. Cette première impression se manifeste non seulement lorsque vous vous rendez en entrevue, mais elle est déjà là dans votre correspondance sur Internet. Le courriel que vous adressez influence le fait qu’on vous ouvrira la porte ou non et il vous donne la possibilité de poursuivre la première rencontre qui s’est effectuée de façon virtuelle. Aussi aujourd’hui, j’aimerais vous apporter quelques commentaires relativement à l’importance de la correspondance que vous adressez par courriel.

Votre adresse de courriel : Lorsque vous répondez à une annonce sur Workopolis ou sur le site d’une entreprise, la première impression que vous donnez à l’employeur éventuel est d’abord cette adresse qui apparaît sur son écran. Vous noterez que contrairement à ce que vous lisez habituellement dans cette chronique, votre signature n’apparaît pas au bas de la question que vous m’avez adressée. Je crois cependant que vous vous reconnaîtrez.

La raison pour laquelle j’ai enlevé cette signature est que l’adresse de courriel que vous utilisez, et votre signature laissent suggérer autre chose que votre prénom et votre nom de famille. J’ajouterais même que cela vous nuit probablement et que votre candidature peut même avoir été rejetée pour ce motif. Si toutefois, il s’agit vraiment de votre nom, il serait approprié de l’abréger.

Afin de rendre cette réponse utile à d’autres chercheurs d’emploi, j’aimerais simplement rappeler d’être attentif à ce que peut représenter ce détail qui n’est pas anodin. Une adresse de courriel rigolote que vous utilisez entre amis, ou qui risque d’attirer un employeur oeuvrant dans le domaine de l’art érotique, ou encore qui trahit votre âge, n’est peut-être pas appropriée pour une recherche d’emploi sérieuse.

Des allusions à vos attributs ou à vos habiletés, qu’ils soient d’ordre personnel (!!!) ou professionnel, peuvent influencer l’opinion que l’employeur se fera de vous, mais pas nécessairement de façon efficace.

Le contenu du courriel : De plus, assurez-vous que le contenu de votre courriel, tout comme votre curriculum vitae, ne contient pas de fautes de frappe ou d’orthographe. Vous noterez que j’ai corrigé des fautes de grammaire qui apparaissaient dans votre texte. Peut-être étiez-vous distrait en m’écrivant, mais un employeur pourrait être moins conciliant que je le suis. Aussi, relisez votre courriel et en cas de doute, faites-le relire. Ces deux documents vous représentent. Attachez-y toute l’importance qu’ils requièrent.

Bon courage a nous tous.

Zacky

C'est très intéressant

zacky intéressant

Taurus

Merci zacky

zacky merci,

Amicalement,